12月22日下午，富邦集團團委組織各企業(yè)團組織負責人召開專題學習會，認真學習、貫徹共青團浙江省第十四次代表大會精神。集團團委書記章煒、副書記陳思怡及各企業(yè)團組織負責人出席了會議。
會上，省第十四次團代會代表、富邦集團團委書記章煒向與會人員介紹了省第十四次團代會的盛況，并重點傳達了省委書記夏寶龍的講話精神和團省委書記朱林森所作的工作報告。
參會人員認真仔細研讀了朱林森書記在共青團浙江省第十四次代表大會上作的報告，朱林森同志所作的工作報告回顧了第十三次團代會以來的工作，既有內(nèi)容的寬度，也有實踐的深度和覆蓋的廣度，是對過去五年工作的系統(tǒng)總結(jié)，更是做好當前及今后一個時期浙江共青團工作的重要指導性文件。報告深刻闡明了新形勢下浙江青年的時代使命及浙江共青團查找短板的總體考慮和主要任務(wù)。
在交流環(huán)節(jié)，各企業(yè)團組織就朱林森書記提出的浙江省共青團事業(yè)發(fā)展中的五大短板，即密切聯(lián)系青年短板、有效引領(lǐng)青年短板、精準服務(wù)青年短板、系統(tǒng)優(yōu)化隊伍短板和全面活躍基層短板，結(jié)合企業(yè)實際情況，分析了各自存在的短板以及今后補齊短板的方向。
新樂集團團委書記陸玲從精準服務(wù)青年和全面活躍基層兩個方面闡述了新樂團委的工作思路：以團組織活動為依托，從單純的娛樂向素質(zhì)提升轉(zhuǎn)變，切合青年的實際需求，為青年搭建更多展現(xiàn)自我的舞臺；以基礎(chǔ)技能比賽為手段，讓更多基層能參與，全面活躍基層。從傳統(tǒng)的組織活動轉(zhuǎn)變?yōu)閲@企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)員工與企業(yè)的雙贏。
明星科技團支部書記錢緒陽則在密切聯(lián)系青年方面提出了獨到的見解：以服務(wù)青年為目的，“連哄帶騙”抓住新鮮血液，讓青年參與到活動組織策劃中，變被動為主動。同時整合自身資源，把服務(wù)青年工作落到實處。
此外，其他企業(yè)團組織負責人也分別就查補短板工作思路進行了交流。
最后，集團團委書記章煒希望各企業(yè)團組織負責人回去以后，能組織本單位的廣大團員青年認真學習、貫徹共青團浙江省第十四次代表大會的精神，以省第十四次團代會精神為重要指導思想，深入領(lǐng)會夏寶龍書記重要講話的精神實質(zhì)和核心要義，結(jié)合共青團實際工作，把思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，解決好工作中存在的問題。并對各企業(yè)團組織負責人提出了三點要求：1、不斷提升自身能力、素質(zhì)和本領(lǐng)，學字為先、干字當頭，將學習與實干相結(jié)合；2、用心去做共青團的“良心”工作、組織讓青年動心的活動；3、加強對內(nèi)對外工作交流，整合資源，進一步增加團工作廣度。他希望，在新的一年里，富邦青年能夠繼續(xù)秉承富邦精神，干在實處，走到前列，勇立潮頭，讓富邦共青團工作呈現(xiàn)出一個更富新意、更接地氣、更抓眼球、更具時效的新視角，用腳步丈量青春，用青春譜寫新的篇章，為百年富邦的穩(wěn)定和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻！
（富邦團委）
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